Se confirma así la subida del 3,5% en nuestros salarios en 2023
El incremento del 0’5% aprobado antes de ayer por el Consejo de ministras y ministros, estaba recogido en los PGE'23, y su cumplimiento quedaba pendiente del dato del PIB nominal de 2023, que fuera igual o superior al 6%. De esta manera se confirma la subida del 3,5% de los salarios de las y los empleados públicos en 2023, según lo acordado el Acuerdo Marco firmado por CCOO y UGT. Las instrucciones publicadas hoy en el BOE establecen que aquellas personas que hayan cambiado de destino a partir del 1 de enero, deberán rellenar el anexo I, ya que los atrasos se liquidarán por el centro que abonó las retribuciones, y dirigirlo al órgano de personal de donde trabajaran (también aquellas y aquellos que se hayan jubilado).
Asimismo, CCOO exigimos al Gobierno que se elimine la tasa de reposición en los presupuestos de 2024, siendo una reivindicación histórica de este sindicato, sin tener que esperar al 2025. La recuperación de empleo público está comprometida con CCOO, entre otros, en el plan de choque, que no sólo ha de servir para dar estabilidad a las plantillas, algo prioritario, sino para recuperar empleo y rejuvenecerlas. Leer+