30 de agosto de 2014

FSC-CCOO manifiesta su repulsa contra todas las formas de violencia ejercida sobre las mujeres


27.08.2014.
La Federación de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CCOO manifiesta la repulsa de todas las formas de violencia ejercidas sobre las mujeres. Y, a la vez que se solidariza con las mujeres víctimas de cualquier forma de violencia, exige la implantación de medidas educativas para evitar nuevas víctimas y exige que se frene el deterioro y se potencien los servicios públicos preventivos y asistenciales.

Convocadas diversas plazas de promoción interna y libres para cuerpos de la AGE

Cuerpo/Escala
Total
Plazas
Sistema
General
Cupo Reserva
Discapacitados
Anexos
Cuerpo General Auxiliar de la Administración del Estado (Promoción Interna)
100
63
37
I
Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado (Promoción interna)
114
108
6
II
Cuerpo de Técnicos Auxiliares de Informática de la Administración del Estado (Promoción interna)
50
47
3
III
Cuerpo Gestión de la Administración Civil del Estado (Ingreso Libre)
18
17
1
IV
Cuerpo Gestión de la Administración Civil del Estado (Promoción interna)
54
51
3
V
Cuerpo Gestión de Sistemas e Informática de la Administración del Estado (Ingreso Libre)
24
22
2
VI
Cuerpo Gestión de Sistemas e Informática de la Administración del Estado (Promoción interna)
25
24
1
VII
Total
385
332
53


Sólo 42 plazas de ingreso libre para cubrir vacantes

El jueves 28 de agosto se publicó la Orden HAP/1541/2014, de 30 de julio, por la que se convocan procesos selectivos para el ingreso o el acceso en Cuerpos de la Administración General del Estado. El plazo para presentar las solicitudes termina el 17 de septiembre de 2014, inclusive. Más info aquí

28 de agosto de 2014

El gobierno plantea nuevos recortes de salarios y servicios públicos para los próximos tres años

Rajoy pretende bajar aún más los salarios públicos entre 2014-2017
Los salarios de las empleadas y empleados públicos se verán recortados de nuevo en el periodo 2014-2017 en una cuantía que, junto al recorte de gasto corriente de la Administración, se acerca a los 30.000 millones de euros. Durante 2014 el Ejecutivo prevé un recorte de gasto de cerca de 7.500 millones.
Los nuevos recortes aparecen en la propuesta del Gobierno de ajustar el gasto público de la Administración en más de 50.000 millones de euros (el 4,8% del PIB) en el periodo 2014-2017, según se desprende del informe expuesto por el Ministerio de Economía a los inversores internacionales.

Denuncia este sindicato que sean los salarios y el gasto corriente de la Administración las partidas en las que el ajuste será más intenso. Y es que el Ejecutivo prevé un recorte de gasto de cerca de 7.500 millones conjunto entre los salarios de las empleadas y empleados públicos y los desembolsos en los servicios y bienes básicos para el funcionamiento de la Administración (agua, luz, combustible, material de oficina, etc.). En términos relativos, este capítulo asumirá casi el 80% del ahorro total previsto por el Gobierno en 2014.

De 2015 a 2017, el recorte en masa salarial del Estado y en gasto corriente superará los 22.000 millones de euros en conjunto, lo que supondrá un ajuste medio de más de 7.300 millones anuales. En los próximos cuatro años, estas dos partidas habrán registrado un ahorro cercano a los 30.000 millones, según la senda marcada por el Gobierno.

Las transferencias sociales, los subsidios –especialmente, las prestaciones por desempleo– y las subvenciones representan otro de los capítulos que el Ejecutivo planea recortar con especial intensidad, especialmente a partir de 2015. Durante el presente ejercicio, el ajuste será de apenas 400 millones de euros, previsiblemente y según la presentación del Tesoro, pero el año que viene estas partidas registrarían un recorte cercano a los 3.900 millones, que iría creciendo de forma gradual hasta los 7.100 millones de 2017. En total, los ahorros estimados por el Ejecutivo en estos capítulos superarán los 17.000 millones.

La fase más intensa del recorte, condición necesaria para el cumplimiento de los objetivos de déficit pactados con la Comisión Europea, corresponderá a los dos últimos años del citado plazo, si hubiera un nuevo ejecutivo del PP tras las elecciones generales de noviembre de 2015. Este recorte de gasto público es lo que exige la canciller alemana, Angela Merkel, para dar su apoyo a la política de Rajoy.

27 de agosto de 2014

Publicadas en las intranets pequeños temarios para promoción interna de AMAs



27/08/14. De cara a la próxima convocatoria del proceso selectivo para ingreso por promoción interna en la Escala de Agentes Medioambientales de Organismos Autónomos del Ministerio de Medio Ambiente, el MAGRAMA ha puesto a disposición de los interesados, información sobre materias relacionadas con las tareas propias de esta Escala.

Esta recopilación de información (pequeño temario), publicada a efecto de servir de apoyo formativo al acceso por promoción interna a la Escala a la que se refiere, es provisional y no oficial, por lo que la Administración no se hace responsable del contenido en lo que se refiere a las exigencias concretas que se incluyan en la próxima convocatoria del proceso selectivo.

Tenéis más información y la recopilación en las intranets de los servicios centrales y los OO.AA. Si no lo encontráis preguntad a nuestr@s delegad@s de CC.OO. en vuestros centros y organismos.

26 de agosto de 2014

CCOO reitera sus explicaciones sobre su participación en los ERE


26/08/14. CCOO responde a las informaciones aparecidas en algunos medios de comunicación que recoge la exposición razonada elevada por la jueza Mercedes Alaya al Tribunal Supremo, en la que ésta repite sus graves acusaciones en relación a la participación de los sindicatos en los ERE:
1.- CCOO ha ofrecido su colaboración a la Justicia para aclarar su actuación en los hechos que se están juzgando, un compromiso que mantenemos decididamente.

2.- La exposición de la jueza no refleja necesariamente la realidad ni supone una sentencia. De las conclusiones de una investigación que abrió CCOO hace más de un año no se desprende ninguna actuación irregular o fraudulenta. 

3.- La intervención de los ERE es legítima y obligada, y que como no puede ser de otro modo persigue la defensa de los derechos de los trabajadores y trabajadoras, siendo su primer objetivo el mantenimiento del empleo, y si esto no fuera posible, conseguir las mejores condiciones para los afectados.

Cuando CCOO participa en la negociación de un ERE para defender los derechos económicos y laborales de las personas afectadas, pone a su disposición todos los instrumentos de que dispone de índole jurídica, técnica y sindical (abogados, economistas y sindicalistas), recibiendo una remuneración por el servicio prestado y los gastos ocasionados por un asesoramiento y una gestión profesional que todo ERE demanda.

Esta retribución, como hemos señalado reiteradamente, nada tiene que ver con ingresos injustificados o que no  se correspondan con una actividad realmente desarrollada por el sindicato. Su actuación es legal y obligada, como decíamos, y transparente, al igual que las cuentas del sindicato, que son debidamente auditadas y publicadas en la web del sindicato. Esta es una realidad que solo quien esté interesado en el descrédito de la actividad sindical y en allanar el camino a la eliminación de los derechos sociales y laborales puede desconocer.

4.-  Finalmente, desde CCOO queremos insistir en que nadie impedirá que los derechos de los trabajadores y trabajadoras afectadas por los ERE sean defendidas por parte de CCOO.

Organizaciones ciudadanas, ecologistas y partidos políticos lanzan un pacto por el agua pública en Andalucía

Concentración en apoyo a los encierros que tuvieron lugar en el Puerto de Santa María (Cádiz)
esta primavera para echar atrás la intención del gobierno municipal del PP y PA de privatizar el agua
La propuesta pretende dejar el abastecimiento al margen de leyes de mercado

FSC-CCOO. 25/08/14. Andalucía sigue la estela Aragón, donde casi una veintena de entidades firmaron un compromiso para dejar el agua al margen de las leyes del mercado. Organizaciones ciudadanas y ecologistas y partidos políticos andaluces preparan un pacto para que el agua esté siempre en manos públicas ... Leer+

23 de agosto de 2014

CC.OO. ante la posible privatización de los servicios meteorológicos en los aeropuertos españoles



CC.OO rechaza la privatización de los servicios meteorológicos aeroportuarios y exige al MAGRAMA mayor contratación de personal y automatizaciones que garanticen este servicio público

CCOO. AEMET. 20/08/14. En relación con la prestación de servicios meteorológicos en aeropuertos, está llegando a la sección sindical de CC.OO. en la AEMET una información que peligrosamente amenaza con pasar a manos privadas.

La normativa del “cielo único europeo” prevé esta posibilidad, aunque deja en manos de los Estados miembros la designación del proveedor de servicios meteorológicos. Sin embargo, la propuesta de la Comisión Europea, además de obligar a los Estados a tener un proveedor de servicios meteorológicos, pretende eliminar la posibilidad de que sean ellos quienes lo elijan.

Si esta propuesta saliera adelante ¿qué pasaría con el personal de meteorología actualmente destinado en los aeropuertos? Para “echar más leña al fuego”, la precariedad en materia de recursos humanos en la AEMET imposibilita que la Agencia preste sus servicios de meteorología (por falta de personal y ofertas alternativas competentes) en futuros aeropuertos, lo que nos lleva a pensar que se deja la puerta abierta a que “la observación” se vaya a empresas privadas en todos los aeropuertos del país. Leer+

22 de agosto de 2014

Con motivo del Día de la Sobrecapacidad de la Tierra, las organizaciones ecologistas denuncian que la humanidad agota antes su presupuesto anual ecológico


20.08.2014.
La organización WWF ha alertado de que el planeta Tierra ha consumido ya su capital natural para 2014 y advierte de que si continúa esta tendencia, en 2050 la humanidad necesitará al menos tres planetas para satisfacer sus necesidades.

21 de agosto de 2014

La AGE pierde más de 12.000 puestos de trabajo entre 2012 y 2014, un 6% de la plantilla

El MAGRAMA mantiene 8.831 puestos de trabajo entre enero de 2012 y 2014

19 de agosto de 2014

Según los datos que maneja CCOO la mayoría de vendimiadores y vendimiadoras son de Andalucía




19.08.2014.
La Federación Agroalimentaria de CCOO informa en su página web www.agroalimentaria.ccoo.es de las ofertas de empleo y de las condiciones salariales y laborales de las campañas agrícolas en Europa y, específicamente, de la Vendimia Francia 2014.

CCOO plantea movilizaciones en septiembre para exigir al MAGRAMA y la UE más medidas tras el veto ruso en respuesta a las sanciones unilaterales europeas


  • Tras las medidas adoptadas por la Unión Europea, CCOO considera que éstas son insuficientes.
  • CCOO, junto a otras organizaciones que reivindican la insuficiencia de las medidas, se plantean movilizarse en los primeros días de septiembre para presionar al Ministerio y a la Unión Europea.

La reforma laboral ha supuesto un enorme retroceso en materia de libertad sindical y negociación colectiva




19.08.2014.
Los trabajadores huelguistas son peor tratados que otros penados por delitos socialmente más reprobables, según un informe del magistrado Carlos H. Domenech, magistrado de lo Social del TSJ de Catalunya.

La AEMET muestra su disposición a abrir negociaciones sobre el Complemento de Productividad en la Agencia



CC.OO. siempre ha sido contraria a este tipo de complemento, pero al menos la negociación tiene que servir para la mayor transparencia y equidad posible

CCOO AEMET- 18/08/14. En relación con la asignación del complemento de productividad en Aemet, esta Presidencia nos ha mostrado su disposición a negociar los criterios por los cuales se realice la citada asignación, cumpliendo así con la normativa vigente, (Materias objeto de negociación, art.37.1 b, EBEP: “determinación y aplicación de las retribuciones complementarias de los funcionarios”).

Es otro de los asuntos que desde CC.OO. en la Agencia llevamos reclamando desde hace bastante tiempo, y ahora parece que existe esta posibilidad. Leer+

4 de agosto de 2014

El MAGRAMA publica las solicitudes estimadas y desestimadas para los cursos de hidráulica y vigilancia del dominio público (2014)


A través del Funciona y de la intranet del MAGRAMA se puede consultar si te han seleccionado

04/08/14. Desde CC.OO. os informamos que RRHH nos ha informado que a lo largo del día de hoy va a publicar las solicitudes estimadas y desestimadas para participar en los cursos de especialidad convocados en el MAGRAMA, de la siguiente forma:

  • En el portal Funciona los listados de solicitudes estimadas y desestimadas para participar en el curso interdepartamental de especialidad hidráulica.
  • En la Intranet departamental:
    • También los listados de solicitudes estimadas y desestimadas para participar en el curso interdepartamental de especialidad hidráulica.
    • Y los listados de solicitudes estimadas y desestimadas para participar en el curso departamental de especialidad vigilancia del dominio público (área del dominio público marítimo-terrestre).

El reparto de plazas (proporcional al número de solicitudes recibidas) es el siguiente:

HIDRÁULICA

1.       GRUPO 3: 17 plazas

2.       GRUPO 4. 9 plazas

3.       GRUPO 5. 4 plazas

VIGILANCIA DOMINIO PUBLICO

4.       GRUPO 3: 15 plazas

5.       GRUPO 4. 11 plazas

6.       GRUPO 5. 4 plazas

CC.OO ante los datos de paro registrado del mes de julio




  • El paro registrado baja más entre los hombres que entre las mujeres, mientras aumenta entre los jóvenes
  • La creación de empleo en el último mes tiene un carácter estacional, concentrándose en las actividades relacionadas con el sector turístico
04.08.2014.
CCOO, aunque valora el descenso del paro en julio por sexto mes consecutivo, ve con preocupación la caída en su ritmo anual de rebaja, que ya era insuficiente para lograr en un plazo temporal razonable un nivel de empleo y paro equivalentes a los de la etapa previa a la crisis. Asimismo, destaca que la creación de empleo se concentra en el empleo precario (temporal y a tiempo parcial no deseado), como consecuencia de la reforma laboral, que también ha aumentado la rotación laboral del mismo o distintos trabajadores en un mismo puesto de trabajo. Así, en el mes de julio se registraron 1.645.236 contratos, de los cuales solo el 6,9% del total eran indefinidos.

2 de agosto de 2014

Las y los 6.000 empleados públicos que forman los llamados agentes forestales celebran su día denunciando los recortes que afectan a su trabajo y al medio ambiente

01.08.2014.
El 31 de julio se celebra el Día mundial de los ranger. Para quienes desconozcan el significado de "ranger" seguro que se les viene a la cabeza la imagen de Chuck Norris. Pues nada más alejado de la realidad. Con una historia de más de 135 años en el caso español, esta profesión se engrana con unos 6.000 miembros, de entre todas las Administraciones Públicas de este país, que se dedican, con más altruismo y vocación que medios y apoyos, a proteger nuestro medio ambiente desde mucho antes de que se acuñase este término. [...]

Alejandro Rodríguez Pazos.- Coordiador federal de Agentes Forestales FSC-CCOO

1 de agosto de 2014

El tratado de libre comercio UE-USA sólo beneficiará a las grandes multinacionales y amenaza al sector público




31.07.2014.
La Federación de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CCOO se suma a decenas de organizaciones sociales, sindicales y de la sociedad civil que manifiestan su rechazo al acuerdo transatlántico que se negocia, casi en secreto, entre EEUU y la Unión Europea.

Aunque el mandato real de los negociadores, que manifestaron su voluntad de culminar su trabajo a finales de 2014, ha sido siempre oscuro, los objetivos principales no dejan de estar claros:

- Eliminar o reducir al máximo los aranceles comerciales.
- Reducir o eliminar las llamadas barreras no arancelarias (requisitos técnicos o normas legales que dificulten el comercio).
- Proporcionar a las partes firmantes y a las empresas la capacidad de litigar contra las leyes y regulaciones de los Estados que se consideren contrarias a los preceptos de la ACTI (TTIP en su siglas en inglés).
- Preservar la propiedad intelectual.

La posición de las internacionales sindicales (CSI, Global Unions y CES) sobre los tratados de libre comercio e inversiones, que comparte CCOO, se basa en que éstos deben respetar:

- La ratificación y cumplimiento de los principios y derechos fundamentales del trabajo y los convenios principales de la OIT.
- Las leyes y normas nacionales y regionales (UE) que protegen los derechos de los trabajadores, trabajadoras, en particular las que se refieren a la salud y la seguridad en el trabajo,
- Las normas nacionales y regionales que promueven la seguridad energética y las energías limpias y renovables y la protección del medio ambiente,
- La exclusión de los servicios públicos y de bienes comunes -como el agua- de sus disposiciones,
- El establecimiento de procedimientos rigurosos contra el fraude fiscal en todas sus variantes.
- El establecimiento de órganos de seguimiento y control de estas disposiciones y de los demás aspectos de los tratados en los que participen los interlocutores sociales y otras organizaciones representativas de la sociedad civil.