CCOO hemos defendido la aplicación del concurso de méritos para la promoción interna, tal y como contempla el TREBEP y el IV CU
El 10 de junio se ha vuelto a reunir la Comisión de Seguimiento del Acuerdo de Promoción Interna en la AGE, firmado el 3 de noviembre de 2022, con la asistencia de CCOO y el resto de firmantes, para continuar analizando los procesos de promoción interna y las propuestas sindicales.
CCOO hemos defendido la implantación del concurso de méritos, tal y como permite el artículo 61.6 del TREBEP, para la promoción interna del personal funcionario de la AGE para determinados casos, así como para todo el personal laboral del IV CUAGE, como ya planteamos en la última reunión de la COPA y la CONG. Así mismo CCOO hemos propuesto negociar unos nuevos criterios comunes que sirvan de base para cubrir la totalidad de las plazas de promoción interna del personal funcionario.
CCOO hemos solicitado también la convocatoria de la Comisión de Seguimiento del Acuerdo de la jornada de 35 horas, dado los problemas que se están produciendo en su aplicación en muchos ministerios -incluido el MITECO- y hemos vuelto a exigir, que se dé una respuesta a los más de 300 afectados por la negativa de la Administración a aprobar una relación complementaria de aspirantes que han superado los procesos selectivos de Cuerpos Generales del Estado con motivo de las renuncias que se han producido. Leer+