En el MITECO el 30% de la plantilla gana menos de 1.500 euros netos al mes, y el 63% menos de 1.800 euros
En el MITECO y sus OOAA somos 7.000 empleadas y empleados públicos, entre personal funcionario (4.600) y personal laboral (2.400) -apenas hay personal estatutario- de manera que el 30% ganamos por debajo de 1.700 euros brutos al mes -aproximadamente 1.500 euros netos- en catorce pagas, según los últimos datos publicados en el Portal de Transparencia, y que son del pasado mes de abril.
Esta cifra asciende al 49% del personal laboral -un 21% gana menos de 1.500 euros brutos al mes-, y al 29% del personal funcionario, en ambos casos sumando sueldo y complementos, pero sin contar trienios, ni productividades y gratificaciones en los segundos.
Y las y los funcionarios y laborales del MITECO y sus OOAA que ganan menos de 2.100 euros brutos al mes -unos 1.800 euros netos, siempre en catorce pagas- suman el 63% de la plantilla (sin contar trienios, ni productividades y gratificaciones).
Con estos datos, se hace evidente que es necesario un salto cuantitativo en los salarios que se cobran el MITECO, al igual que en el conjunto de la AGE, que partan de un mínimo de 1.500 euros netos mensuales, en catorce pagas, y que suponga una nueva estructura salarial ajustada a esa incremento para todos los grupos, tanto de personal funcionario como de personal laboral.
Por todo ello, CCOO iniciamos una campaña de movilizaciones en la AGE para exigir una subida salarial, junto con más empleo público, que permita prestar un servicio público de calidad y en condiciones dignas en cuanto a salario de las empleadas y empleados públicos del Estado. La primera concentración de delegadas y delegados de CCOO tendrá lugar mañana 9 de junio, a las 12h30 frente al Ministerio de Hacienda en Madrid. Leer+