4 de octubre de 2017

CCOO exige que la recuperación económica que se está produciendo se traslade a las empleadas y empleados públicos


Concentración ayer ante el congreso de los diputados en Madrid
“Los empleados y empleadas públicas han sido uno de los chivos expiatorios de la crisis”

Los trabajadores y trabajadoras públicas han sido uno de los colectivos que más han sufrido las políticas de recortes, “una situación que CCOO pretende corregir con la campaña ¡Vamos a recuperar lo arrebatado!, según ha explicado el secretario general de CCOO, Unai Sordo en declaraciones a los medios de comunicación con motivo de la celebración de una asamblea ayer en Madrid en la que ha participado junto con los secretarios generales de las Federaciones que integran el Área Pública del sindicato (Sanidad, Enseñanza y Servicios a la Ciudadanía).

El secretario general de CCOO, Unai Sordo, ha declarado que la campaña trata de defender unos servicios públicos de calidad y recuperar los derechos perdidos en los últimos años por los empleados públicos en este país. “Los servicios públicos no solamente son uno espacio que emplea millones de personas trabajadoras, sino que son la máxima expresión de los derechos de ciudadanía en una sociedad moderna”, señaló.

En el mismo sentido, Pepe Fernández, coordinador del Área Pública de CCOO, explicó que la asamblea de Madrid forma parte de las asambleas que el sindicato está organizando con motivo de los Presupuestos Generales del Estado y, por tanto, con “el objetivo de abrir un espacio de negociación que permita recuperar los derechos arrebatados que desde el año 2010 los sucesivos gobiernos han venido acometiendo”.

“Exigimos que la recuperación económica que se está produciendo se traslade a los empleados y empleadas públicos con incrementos salariales por encima del IPC, y que se recupere la negociación colectiva”, incidió Fernández, quien también denunció la paralización de las conversaciones con el Gobierno. Leer+

Las marchas por ‘pensiones dignas’ siguen su ruta hacia Madrid



Marchas por #PensionesDignas: cinco columnas avanzan hacia Madrid desde Andalucía, Asturias, Cantabria, Galicia y el País Valencià

Las ‘Marchas por pensiones dignas’ organizadas por CCOO y UGT siguen cumpliendo con el calendario previsto y se acercan poco a poco a Madrid, donde el día 9 de octubre tendrá lugar una gran manifestación de apoyo, desde Atocha hasta la Puerta del Sol, entre las 11 y las 13 horas.

Todas las columnas de pensionistas que participan en las marchas, bien cuando partieron de sus ciudades de origen o cuando visitan alguna de las principales localidades que se encuentran en su ruta, son recibidas por miles de personas que ofrecen su apoyo y solidaridad a las reivindicaciones para mejorar el poder adquisitivo de las pensiones y para adoptar medidas que garanticen un sistema público de pensiones fuerte y sostenible.

CCOO cree que las marchas están siendo un buen altavoz de las demandas de las/os pensionistas, en un momento en el que tanto el Gobierno como las organizaciones patronales presumen de recuperación económica y aumento del beneficio empresarial. CCOO considera que a las pensiones y los salarios deben también llegar los efectos de la recuperación, si no queremos que la desigualdad y la pobreza sigan siendo de las más altas de Europa.

3 de octubre de 2017

Curso interdepartamental especialidad vigilancia dominio público: solicitudes estimadas




El plazo para presentar alegaciones a los listados provisionales de solicitudes admitidas y desestimadas finaliza el 16 de octubre

El pasado 28 de septiembre se publicaron los listados provisionales de solicitudes estimadas y desestimadas, indicando en los primeros el orden de prioridad de las y los candidatos, para el
curso de Especialidad “Vigilancia del Dominio Público (Área del dominio público hidráulico)” del MAPAMA para 2017.

Tanto los solicitantes excluidos como los omitidos por no figurar en los listados provisionales de solicitudes estimadas y desestimadas, disponen de un plazo de 10 días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de esta Resolución, para subsanar los defectos que hayan motivado su desestimación o la omisión simultánea en las listas provisionales de solicitudes estimadas y desestimadas.

Los solicitantes que, dentro del plazo señalado, no subsanen la exclusión o aleguen la omisión, justificando su derecho a ser incluidos en los listados de solicitudes, serán definitivamente excluidos.

En total se han estimado provisionalmente 264 solicitudes para un total de 30 plazas de la que consta el curso. Una vez publicados los listados de solicitudes estimadas definitivos, la administración irá llamando a las y los candidatos atendiendo al orden de prioridad y a la letra para aplicar en los procesos selectivos de la AGE en 2017 que es la "ñ".

2 de octubre de 2017

1-O: CCOO y UGT hacen un nuevo llamamiento a sustituir la estrategia de la tensión y el enfrentamiento por la del diálogo y la negociación




La solución policial no es solución ¡Diálogo y negociación ya!

Ayer se ha hecho realidad aquello que entre todos deberíamos haber evitado. "El tiempo dará la perspectiva del fracaso colectivo que estamos viviendo" ha declarado el secretario general de CCOO Unai Sordo. Por su parte, el secretario general de UGT, Pepe Álvarez ha recordado que “este es un conflicto político y necesita soluciones políticas”.

En las últimas semanas, CCOO y UGT han venido realizando llamamientos para rebajar la tensión y buscar una solución negociada ante la confrontación de legitimidades que se podía dar si la convocatoria del referéndum seguía hacia delante y no se paraban las actuaciones jurídico policiales.

Ni una ni otra cosa se han producido y hoy día 1, se ha hecho realidad aquello que entre todos deberíamos haber evitado. "El tiempo dará la perspectiva del fracaso colectivo que estamos viviendo" ha declarado el secretario general de CCOO Unai Sordo. Por su parte, el secretario general de UGT, Pepe Álvarez ha recordado que “este es un conflicto político y necesita soluciones políticas”.

La intervención del Gobierno y del aparato judicial del Estado no ha guardado la proporcionalidad que era exigible y ha mostrado su cara más represiva contribuyendo con su dureza a incrementar la tensión. La solución policial no es la solución.

En Catalunya se ha producido una incuestionable movilización social que expresa, sin género de dudas, la existencia de un conflicto político que no puede conducirse desde la unilateralidad impulsada desde el Govern, ni desde visiones exclusivamente administrativas y jurídicas. Muchos menos cuando al final desembocan en actuaciones puramente policiales que retroalimentan el conflicto.

Instamos a encauzar la situación a escenarios de diálogo entre partidos y Gobiernos, negociación, deliberación y democracia son la vía.

Habiéndose cumplido los peores augurios volvemos a reiterar el llamamiento a quienes tienen las máximas responsabilidades en ambos lados del conflicto a que desistan de adoptar nuevas medidas que puedan agudizar la confrontación. Hacemos un nuevo llamamiento a sustituir la estrategia de la tensión y el enfrentamiento por la del diálogo y la negociación.




28 de septiembre de 2017

16 de octubre: Huelga general en el Servicio Exterior


El 28 de septiembre se reanudaba la huelga indefinida del personal exterior en Argentina

Siete mil compañeras y compañeros están llamados a la huelga de 24 horas

Conforme a la voluntad de la mayoría de las trabajadoras y trabajadores del Servicio Exterior español, CCOO, UGT y CSIF han firmado esta mañana el comunicado de huelga de 24 horas el 16 de octubre. Cerca de 7.000 trabajadores y trabajadoras del Servicio Exterior están llamados a un paro de 24 horas. Leer+

CCOO demanda más plantilla para MUFACE




CCOO calcula que con la Oferta de Empleo Público 2017 se incorporarán más de 120.000 nuevas y nuevos mutualistas

Desde la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO y del Sector Estatal de la Administración General del Estado, hemos pedido información sobre la situación de la plantilla de MUFACE en el Consejo General de este Organismo Autónomo, celebrado el 27 de septiembre de 2017, en el que entre otras cuestiones se planteó la problemática sobre carga de trabajo y la situación de las plantillas en las diferentes Direcciones Provinciales, que se verán fuertemente incrementada por las siguientes razones [...] Leer+

22 de septiembre de 2017

Comunicado CCOO ante las reuniones con Función Pública de estos días



Mesa general de negociación de las AA.PP., 21 de septiembre de 2017
CCOO exige mejoras en la propuesta del Gobierno que posibiliten acuerdos sobre empleo público

  • Ayer CCOO reivindicó en Mesa General eliminar la tasa de reposición, incrementos salariales, el derecho a la negociación colectiva y las 35 horas semanales

22/09/2017. En la Mesa general de negociación de las AA.PP. celebrada ayer, CCOO expresó que para llegar a un acuerdo es imprescindible que el ministerio aumente su propuesta salarial y devuelva la capacidad real de negociación colectiva a las administraciones autonómicas y locales y al conjunto del sector público. Leer+

Reunión de la Comisión de Seguimiento del Concurso de Traslados 2017



Los listados de solicitantes admitidos y excluidos no se publicarán probablemente antes de la segunda quincena de octubre

El 21 de septiembre se celebró nueva reunión de la Comisión de Seguimiento del concurso de traslados de personal laboral en el ámbito del Convenio Único, reunión que había sido solicitada por CCOO y UGT apelando al compromiso por parte de Administración y organizaciones sindicales de hacer de esta Comisión un verdadero grupo de trabajo, de comunicación en ambas direcciones y transparencia en todo lo relativo al concurso. Leer+

Sobre los cursos interdepartamentales de especialidades del MAPAMA convocados




El plazo de inscripción en los cursos de la especialidad de hidráulica de 2016 y el de vigilancia del dominio público hidráulico de 2017 ya han finalizado

Los cursos interdepartamentales de especialidades del MAPAMA que están en trámite para seleccionar a las y los alumnos que realizarán los mismos, son el de la especialidad de hidráulica de 2016 -retomado al suspenderse por el cierre presupuestario del año pasado- y el de vigilancia del dominio público hidráulico de 2017.

Hay que tener en cuenta que con respecto del primero, la letra a partir de la cual se llamarán a los seleccionados (según el orden de prioridad de listado de admitidos al proceso) es la H -la del 2016- de manera que teniendo en cuenta las posibles renuncias y que lo realizarán una treintena de alumnas y alumnos, previsiblemente el cupo de compañeras y compañeros que realizarán el curso se llenará con las y los que su primer apellido empiece por la letra "m".

En este sentido en cuanto a la letra que se tendrá en cuenta una vez que se resuelva el listado de admitidos y excluidos en el de vigilancia del dominio público hidráulico de 2017, para proceder a ir llamando a las y los aspirantes, tal y como marca las bases, es la letra para aplicar en los procesos
selectivos de la AGE en 2017, que es la “Ñ”. Este curso también tiene una capacidad para treinta alumnos.

Seguiremos informando

21 de septiembre de 2017

CCOO y UGT se movilizan para garantizar la viabilidad del Sistema Público de Pensiones




El secretario general de CCOO, Unai Sordo, ha anunciado que el próximo día 30 de septiembre comienzan las marchas por las #pensionesdignas con las que se pretende derogar o modificar sustancialmente la reforma de 2013, abrir un proceso de negociación que garantice la viabilidad del Sistema Público de Pensiones e informar a la ciudadanía de la importancia de asegurar una revalorización adecuada de las mismas.

CCOO llama a rebajar la tensión y a reconducir políticamente la situación en Catalunya




Nota de la Comisión Ejecutiva Confederal de CCOO tras la reunión celebrada para valorar los hechos acaecidos ayer en Barcelona. Leer+

19 de septiembre de 2017

Laborales: Información Concurso de Traslados 2017




Ayer se abrió el portal "FUNCIONA" para que el personal que participa en el concurso pueda acceder a su anexo de méritos

En relación al concurso de traslados de personal laboral del III Convenio Único de la Administración General del Estado (BOE 26806/17), informamos de las siguientes cuestiones, que nos traslada la Administración:
  • El lunes 18 de septiembre de 2017 se abre el portal "FUNCIONA" para que el personal que participa en el concurso pueda acceder a su anexo de méritos.​
  • Como en años anteriores, quienes no puedan acceder al portal podrán ese mismo día solicitar por correo electrónico a su Departamento de destino el correspondiente certificado.
  • Sólo en el caso de los trabajadores excedentes sin reserva de puesto de trabajo tendrán que pedirlo a la Dirección General de la Función Pública (Subdirección General de Gestión de Procedimientos de Personal).
  • A​ partir del 19 de septiembre de 2017 se abre un período de alegaciones de ​DIEZ días hábiles (finaliza el lunes 2 de octubre de 2017, inclusive)
  • Las ​​alegaciones tienen que realizar​se a su Departamento.
  • Las instrucciones se publicarán en la página web.
El próximo jueves, 21 de septiembre tendrá lugar una reunión de la Comisión de Seguimiento de este concurso en la que, entre otros temas, se proporcionará información respecto al calendario de actuaciones. Leer+

15 de septiembre de 2017

CCOO ve muy lejano un posible acuerdo sobre empleo público



En la reunión de ayer el Gobierno no presentó ninguna propuesta económica

En la reunión celebrada ayer 14 de septiembre entre la secretaria de Estado de Función Pública, Elena Collado, el director general de Función Pública, Javier Pérez, y los sindicatos más representativos de la Función Pública (CCOO, UGT y CSIF), no se han producido avances significativos que nos haga pensar en un próximo acuerdo en el seno de la Mesa General de Negociación de las Administraciones Públicas. Leer+

CCOO informa sobre las prioridades confederales para el próximo periodo




La gran batalla es la lucha contra la desigualdad, ya que el crecimiento económico no se traduce en mejores condiciones de vida, salarios dignos ni en empleo de calidad

En este nuevo número de Gaceta Digital, CCOO informa de las prioridades del sindicato para este próximo periodo. El sindicato considera imprescindible aprovechar el crecimiento económico para desarrollar políticas que combatan la pobreza laboral, la precariedad y la desigualdad. Leer+

La Administración sigue sin dar los listados de ocupación del personal laboral



CCOO reclama en la Audiencia Nacional el cumplimiento de la sentencia que obliga a la Administración a entregar los listados de ocupación de acuerdo con el Convenio
El 12 de septiembre se celebró en la Audiencia Nacional la vista relativa a la reclamación de CCOO de ejecución de sentencia, después de que se estimara la demanda presentada por esta organización sindical ante la negativa de la Administración a entregar los listados de ocupación en las Subcomisiones Delegadas de la CIVEA.
La entrega de los listados de ocupación, junto con la RPT de cada departamento, está prevista en el artículo 9 del III Convenio Único y en los acuerdos del Pleno de la CIVEA de 21 de diciembre de 2000 (disposición Adicional 6ª del CU). A pesar de ello, la Administración dejó de entregar estos listados en 2015 alegando supuestos motivos de protección de datos. Ante esta cerrazón, CCOO presentó demanda y fue estimada con fecha 21 de diciembre de 2016. Leer+

14 de septiembre de 2017

Sobre los atrasos de la subida del 1% recogida en PGE17




Habrá una nómina especial de atrasos con la subida acumulada de los meses anteriores

Tal y como bien sabéis, la subida del 1% del sueldo (de totalidad en personal funcionario y en todo salvo en los complementos en el personal laboral) se ha hecho efectiva en la mayoría de organismos desde la nómina de julio de este año.

En cuanto al resto de la subida del 1% correspondiente a los meses anteriores, y tras consultas a la administración, en el caso de los servicios centrales y la mayoría de organismos se hará en una nómina especial de atrasos en el mes de septiembre.

En este sentido hay que recordar que la subida del 1% se hace para personal laboral en el sueldo y los trienios, así como en las horas extraordinarias, pero no así en los distintos complementos, subida que tiene que verse en el pleno de CIVEA a finales de año. Para el personal funcionario la subida del 1% corresponde a sueldo, trienios y complementos de destino y específico.

Así mismo también queremos recordar que los sindicatos nos opusimos a dicha subida al considerarla claramente insuficiente, y que CCOO va a lanzar en los próximos días una campaña para recuperar lo que nos han arrebatado. Os seguiremos informando.

150º de la publicación de El Capital



El 14 de septiembre de 1867 veía la luz la primera edición de El Capital, de Carlos Marx, obra poliédrica que cambiaría la concepción y el propio mundo y que sigue siendo capital para entender nuestra sociedad y el papel de las y los trabajadores y el movimiento obrero en ella.


12 de septiembre de 2017

Curso interdepartamental de carreteras del Mº de Fomento



Abierto a las y los empleados públicos de la AGE. El plazo para presentar la solicitud finaliza el 22 de septiembre

Tal y como ha informado RRHH, el Ministerio de Fomento ha programado la realización del ciclo formativo para la obtención de la especialidad de "Conservación y Explotación de Carreteras", que por primera vez está abierto a todos los empleados públicos que presten servicios en el ámbito de la Administración General del Estado. En el presente ejercicio se podrá participar en los tres primeros módulos del ciclo, estando previsto ofertar los restantes en convocatorias posteriores.

Las solicitudes se presentarán telemáticamente por los interesados entre el 11 y el 22 de septiembre de 2017, conforme al modelo disponible en el espacio SIGP y accesible a través del portal FUNCIONA.

Se puede consultar tanto la resolución por la que se convoca el citado plan interdepartamental como las instrucciones para cumplimentar la solicitud pinchando aquí.

8 de septiembre de 2017

Personal funcionario: Publicados dos nuevos concursos




El plazo para inscribirse finaliza el 2 de octubre

El pasado 6 de septiembre se publicaron en el BOE sendos concursos para personal funcionario, uno general y otro específico (2G y 2E) del MAPAMA. En esta convocatoria de concurso específico, los cursos acreditados y valorados en el apartado de cursos de formación no se tendrán en cuenta para valorar los méritos específicos como conocimientos de la misma materia, según consta en las bases, que tenéis en los siguientes enlaces:

II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos

MINISTERIO DE AGRICULTURA Y PESCA, ALIMENTACIÓN Y MEDIO AMBIENTE

Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1, C2 y Grupo E
Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2

¡VAMOS A RECUPERAR LO ARREBATADO!




CCOO presenta su campaña en defensa de los derechos laborales, el empleo y el poder adquisitivo de los empleados públicos 

CCOO ha presentado la campaña ¡Vamos a recuperar lo arrebatado! en defensa de los servicios públicos y por la recuperación de los derechos arrebatados a los y las empleados públicos, en rueda de prensa, en la que la secretaria confederal de Acción Sindical, Mercedes González, y los secretarios generales de las Federaciones del Área Pública de CCOO, han reclamado que la recuperación económica anunciada por el Gobierno “revierta en los trabajadores del sector público y en la ciudadanía en su conjunto”.

Recuperación del poder adquisitivo y del empleo público perdido, de todos los derechos arrebatados y la defensa de los servicios públicos, son las principales reivindicaciones de la campaña que, si no son recogidas adecuadamente en los PGE para 2018, darán paso a movilizaciones, sin descartar "una movilización contundente". Leer+

El personal de AECID en huelga




El personal de AECID va a la huelga hoy 8 de septiembre por la calidad de la cooperación española y sus condiciones laborales

Desde 2009 tienen el salario congelado, a pesar de que en los países donde trabajan sufren procesos inflacionarios y fluctuación del tipo de cambio que provocan que sus sueldos valgan ahora un 60% menos. En los últimos años un 40% de la plantilla ha dejado la institución o busca hacerlo próximamente por la precariedad laboral y la falta de incentivos profesionales. Leer+

6 de septiembre de 2017

Sobre el curso interdepartamental de hidráulica aplazado en 2016



Se reanuda el proceso de selección para poder realizar el curso que empezará a finales del mes de septiembre

Ante las dudas que están surgiendo sobre la reanudación de la gestión del Curso Interdepartamental de “Especialidad Hidráulica” del Departamento suspendido en octubre de 2016 por falta de presupuesto, os informamos que tras la resolución de Recursos Humanos de 3 de agosto, se ha retomado la gestión de dicho curso de manera que en próximas fechas se procederá -en función de los criterios establecidos en las bases publicadas en su momento- el procediendo a la selección conforme al listado definitivo de solicitudes estimadas que puede consultarse en las intranets de los servicios centrales y los distintos organismos de cuenca. 

Si has solicitado el curso y no trabajas en el Ministerio de Agricultura, Alimentación y Pesca y Medio Ambiente, y han variado algunos de los datos con que te inscribiste al curso el año pasado, es necesario que envíes un mail a bzn-formacion@mapama.es para comunicarlo y en el caso de que estés seleccionado para hacer el curso, te lo puedan comunicar.


1 de septiembre de 2017

Abierto el plazo para nuevo Curso Interdepartamental especialidad vigilancia del dominio público hidráulico 2017




El plazo para presentar la solicitud de participación acaba el 13 de septiembre. La inscripción se hace a través del portal web Funciona pero si no es posible hay que preguntar a personal de cada organismo o del ministerio

El pasado 29 de agosto en plena calima de agosto, el Ministerio de Agricultura y Pesca, Alimentación y Medio ambiente procedió a la convocatoria de cursos de formación para la adquisición de la especialidad denominada: “Vigilancia de Dominio Público”.

¿Quienes pueden participar?

En esta convocatoria podrán solicitar la realización de este curso las y los trabajadores fijos (personal laboral) en el ámbito del III Convenio Único para el personal laboral de la A.G.E., de los grupos profesionales 3 al 5, que se encuentren en situación de servicio activo y no tengan acreditada la especialidad del curso que se convoca, incluidos los empleados públicos que tengan concedido permiso de maternidad o paternidad, o se encuentren en la situación de excedencia por motivos familiares.

Características del curso:
Especialidad de Vigilancia del Dominio Público, Área del Dominio Público Hidráulico”.
Nº ediciones: 1
Horas: 100 horas
Nº de plazas: 30
Lugar de celebración: Madrid.
Fechas de realización: el curso se celebrará del 13 de noviembre al 1 de diciembre de 2017, siempre que se cuente con la financiación necesaria.

¿Como solicitar el curso?

Se podrá acceder a esta convocatoria y al modelo de solicitud, a través de Internet en el portal www.funciona.es, en el apartado Actualidad.

Las solicitudes serán formalizadas por la o el interesado mediante la cumplimentación del modelo de solicitud telemática, a través de la aplicación SIGP que se encuentra en el portal FUNCIONA

¿Y si no tengo acceso en mi puesto de trabajo?

En el caso de que una o un empleado público no pueda acceder en su puesto de trabajo a estos medios telemáticos, lo pondrá en conocimiento de la Unidad de Personal del Ministerio u Organismo respectivo, la cual deberá facilitar dicho acceso.

Si ello no resultara posible por causas técnicas o de otra índole, la unidad facilitará que el empleado público cumplimente el modelo de solicitud pertinente en papel.

Las solicitudes podrán ser presentadas hasta el 13 de septiembre de 2017, inclusive, ya sea telemáticamente o en un Registro Oficial.

Si tenéis dudas poneros en contacto con nuestras y nuestros delegados.

Nueva convocatoria extraordinaria de la escuela infantil de Fomento en Madrid



Se quieren cubrir 31 plazas para niñas y niños nacidos entre 2015 y 2017, y se pueden presentar las solicitudes hasta el 15 de septiembre inclusive

Se ha publicado una nueva convocatoria extraordinaria del Centro de Educación Infantil de Fomento, sito en Nuevos Ministerios, en Madrid, para el curso 2017/2018 una vez que se han agotado las listas de esperas de Fomento y del MAPAMA.

La escuela infantil de Fomento, que anteriormente dependía del MOPU, tiene un reparto de plaza dependiendo de los recursos destinados por cada ministerio, de manera que al MAPAMA le corresponden el 30% de las mismas. Las vacantes corresponden a Fomento, de manera que tendrán prioridad las y los empleados públicos de aquel atendiendo a las bases publicadas. Pueden presentar la solicitud las y los empleados del MAPAMA y sus organismos autónomos, pero no así la AEMET.

El plazo de presentación de solicitudes dura hasta el día 15 de septiembre de 2017 y las solicitudes hay que presentarlas en el Ministerio de Fomento. Para las plazas para las niñas y niños nacidos en 2017 se amplia el margen para todos las y los nacidos en este año. Tenéis más información en las intranets del departamento o llamando al 915975685. Leer+


Funcionarios: Próximos concursos general y específico



Una vez resueltos los dos primeros concursos, general y específico, para personal funcionario del MAPAMA en 2017, la subdirección general de recursos humanos nos ha confirmado que habrá dos nuevos concursos -también general y específico- cuya publicación en el BOE se prevé para la primera semana de septiembre. Os seguiremos informando.

CCOO rechaza el laudo sobre el conflicto del aeropuerto del Prat



El laudo sobre el conflicto de Eulen coarta de forma inadmisible el derecho de huelga

CCOO ya se manifestó públicamente en contra de un arbitraje obligatorio para suprimir el libre ejercicio de los derechos de negociación colectiva, por lo que considera muy grave que el laudo atribuya la dimensión de “Pacto de Paz” prohibiendo la adopción de nuevas medidas de conflicto y, por tanto, limitando una acción sindical efectiva para la mejora de las condiciones laborales y del ejercicio de huelga en sí mismo. Leer+

10 de agosto de 2017

Incendios forestales: Los recortes agravan la situación



Para CCOO, la reducción de presupuestos en la prevención y extinción, junto al incremento de las olas de calor, están agravando el riesgo de incendios forestales

El cambio climático, con el aumento de las temperaturas y la escasez de lluvias, hace que los incendios forestales sean más probables, más intensos y más difíciles de apagar, pero el factor principal del agravamiento del riesgo de incendios son las políticas de recortes. “Existe una relación directa entre la disminución de los presupuestos destinados a la prevención y extinción y el incremento de los devastadores incendios que están asolando distintas zonas de la geografía española. Menos presupuestos igual a mayor incremento de los incendios”, según CCOO. Leer+

30 de julio de 2017

Reunión con Función Pública para cerrar aspectos de las OEP 2017 y 2018




En dicha reunión Función Pública desmiente que esté abierta la negociación para la recuperación de las 35 horas tal y como aseguró el PP

El pasado 26 de julio CCOO, junto con los otros sindicatos, se ha reunido con la Secretaria de Estado de Función Pública, Elena Collado, para desarrollar el Acuerdo de Mejora del Empleo Público, firmado en marzo de este año, con el objetivo de acordar los criterios generales de la Oferta de Empleo Público (OEP) a convocar en los próximos dos años.

Entre otras cosas, se ha acordado que la OEP vaya precedida por un Concurso de Traslados para el personal laboral y que, en paralelo, se desarrolle una oferta de promoción interna, no supliendo ésta la tasa de reposición. La próxima reunión será en septiembre y en la misma se tratará de cerrar el proceso de OEP para intentar que los procesos selectivos se inicien lo antes posible.

En relación con la recuperación de la jornada de 35 horas —tema que no estaba previsto tratar en la reunión pero que el sindicato ha planteado—, desde CCOO se han criticado las declaraciones del PP en Andalucía, en las que afirmaban que se estaba negociando.

En la reunión se ha puesto de manifiesto que es falso que se esté negociando. Desde CCOO, como primer sindicato de las Administraciones Públicas, hemos instado al Gobierno a que respete el derecho a la negociación colectiva y los acuerdos alcanzados para recuperar los derechos robados, incluidas por supuesto las 35 horas. Y también les hemos reclamado que soliciten el levantamiento de la suspensión llevada a cabo por el Tribunal Constitucional. Leer+

10 de julio de 2017

Publicadas en BOE las ofertas de empleo público 2017 y extraordinaria






La publicación responde al acuerdo entre la Administración y CCOO, UGT, CSIF y CIG firmado el 6 de julio


Os informamos que el pasado sábado, 8 de julio, se han publicado en el BOE las siguientes normas:
La publicación de estas normas responde al acuerdo suscrito en la Mesa General de Negociación AGE el pasado 6 de julio entre los sindicatos CCOO, UGT, CSIF y CIG con el Gobierno, del que habíamos informado anteriormente. Leer+

JEFATURA DEL ESTADO

Oferta de empleo público
  • Real Decreto-ley 13/2017, de 7 de julio, por el que se aprueba una oferta de empleo público extraordinaria y adicional para el refuerzo de la lucha contra el fraude fiscal, en la Seguridad Social, en el ámbito laboral y del control del gasto, para la mejora en la prestación de determinados servicios a los ciudadanos, y por el que se crean especialidades en Cuerpos y Escalas de la Administración del Estado y sus organismos públicos.

MINISTERIO DE HACIENDA Y FUNCIÓN PÚBLICA

Oferta de empleo público

7 de julio de 2017

OEP 17: Freno a la pérdida de empleo público en la Administración del Estado


Firma del acuerdo entre la Administración y CCOO, UGT, CSIF y CIG

CCOO considera que las cifras son insuficientes pero valora que estas medidas pongan fin a nueve años de destrucción de empleo

La reunión del 6 de julio de la Mesa General de Negociación de la Administración General del Estado en el Ministerio de Hacienda y Función Pública despejaba dudas sobre las cifras manejadas a lo largo de la semana por las centrales sindicales, dejando prácticamente lista para su aprobación la Oferta de Empleo Público y algunas medidas adicionales.

"La convocatoria de aproximadamente 8.000 plazas de ingreso libre es la más ambiciosa de los últimos años", se congratula José Manuel Vera, secretario general del Sector de la Administración General del Estado de CCOO. "Pero no podemos estar completamente satisfechos porque aún así supone una pérdida de casi 800 puestos de trabajo, ya que la convocatoria no cubre el 100% de las reposiciones". Leer+