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| Río Sil en verano. Las plazas en Galicia son las más demandadas en los concursos del MITECO |
Tras celebrarse las reuniones de las comisiones de valoración de los concursos general 1G/2019 y específico 1E/2019, se están publicando las resoluciones por las que se resuelven ambos concursos en BOE. El general se publicó el sábado pasado, 19 de octubre, y el específico se publicará mañana 25 de octubre en el boletín.
A partir de las alegaciones, se ha detectado algunos problemas derivados de la aplicación del programa SIGP de Función Pública a las nuevas bases de los concursos tras el Acuerdo de Movilidad de Personal Funcionario firmado en octubre de 2018, de manera que a pesar de que desde Personal se ha revisado la puntuación del parte general de ambos concursos, lo cierto es que se han dado errores por ejemplo en el cómputo de la antigüedad mediando por medio excedencia por cuidado de hijos.
Así mismo, también se han detectado algunos errores en las sumas de las puntuaciones en los datos que aparecían en el Portal Funciona, una vez publicadas las adjudicaciones provisionales. Se va a trasladar desde Personal a Función Pública esos errores para que sean corregidos. Hay que aclarar que la puntuación válida es la que dio la comisión de valoración.
CCOO, único sindicato que hemos participado en las comisiones de valoración de ambos concursos, hemos requerido a Personal que pregunte a Función Pública por los criterios aplicados para entender que se dan los supuestos relativos a la conciliación de la vida persona, familiar y laboral del punto 5 de la base cuarta.
En cuanto a las alegaciones recibidas por la falta de valoración de cursos, hay que tener en cuenta que los cursos a valorar son los recogidos en el Anexo A, aunque no se haga referencia a ello en el punto 3 de la base cuarta, salvo el curso de igualdad que es transversal. En este sentido el máximo de puntos por cursos recibidos es de 9 puntos, de 6 por impartirlos y el máximo en total no puede superar los diez puntos.