26 de febrero de 2016

Reunido el Grupo de Trabajo de Negociación del IV Convenio Único del personal laboral de la AGE



Tal y como quedó fijado en la reunión anterior, en ésta debían tratarse aspectos relacionados con el ámbito de aplicación del Convenio.

Ante el envejecimiento y la pérdida del 40% del personal laboral de la AGE en los últimos 10 años, CCOO ha puesto encima de la mesa la necesidad de incorporar la Convenio Único colectivos que están aún fuera y que así tendrían mejores cobertura de negociación y mejora de sus condiciones y la necesidad de que el propio Convenio limite las privatizaciones y externalizaciones de servicios.

CCOO hemos señalado como insoslayable el establecimiento de la clausula de ultraactividad que garantice la vigencia del Convenio una vez denunciado y no se limite ni en el tiempo ni en su contenido hasta la entrada en vigor del nuevo convenio. Leer+