CCOO exigimos que se abra ya la negociación de la productividad del personal funcionario, y avanzar a un modelo por objetivos y objetivable
Gracias a la presión de CCOO, la Administración sigue entregando los datos de productividad del personal funcionario -a modo de estadística, y no de manera detallada, como venimos exigiendo- del MITECO y sus organismos. Se han completado los datos del 4º trimestre de 2024 -aunque a falta de los datos del OAPN-, y se han entregado los del primer trimestre de 2025. En ambos casos falta la productividad del personal laboral, fuera de convenio, del ITJ.
CCOO seguimos insistiendo en que es necesario abrir la negociación sobre la productividad del personal funcionario, cuya única regulación -que no se está aplicando- es la instrucción de 2009 del extinto MAPAMA para la jornada ampliada a 40 horas, y la resolución del Subsecretario de 2022, que cambió las horquillas por niveles. CCOO entendemos que hay que avanzar hacia un sistema de productividad por objetivos y objetivable.